|
Численность компании
до 1000 сотрудников
Наша профессиональная методика и
высокая репутация лидера мнений в области well-being
позволяет гордиться статусом лучшего работодателя
в вопросах заботы о благополучии сотрудников
Сертификация поможет достичь целей, актуальных для каждой компании
Стабильная команда
Создание сильного HR-бренда
Предоставляем мотивированные итоги оценки о соответствии программы международным стандартам и перечень рекомендаций по ее оптимизации и повышению эффективности
Изучаем материалы и опросные листы и проводим беседы с ключевыми сотрудниками
Сертификация программ благополучия — это целый
перечень задач, занимающий от 10 до 30 дней:
Рекомендации
Получаете документ, подтверждающий наличие сильного HR-бренда и заботу о благополучии персонала
Сертификация
Анкетирование и интервью
Подтверждение соответствия реализуемой программы международным стандартам повысит ее ценность в глазах сотрудников, инвесторов и акционеров
Станьте привлекательнее для сотрудников и инвесторов
Оценка эффективности работы службы HR по разработке и реализации программ благополучия на основе количественных метрик, подтверждённых документально.
Оценка предусматривает анализ ответов на 10 вопросов.
Экспертная комплексная оценка уровня благополучия сотрудников компании по всем ключевым элементам благополучия: физическое, социальное, профессиональное, финансое, ментальное благополучие.
Осуществляется c помощью цифровой научно-исследовательской платформы Lifeaddwiser.
Получите статус Лучшего работодателя в области заботы о благополучии ваших сотрудников Тоp Well-Being Employer и сделайте свой HR-бренд современным, социально ответственным и более привлекательным для инвесторов и соискателей
2 этап
Объективная оценка устойчивости и
благополучия сотрудников компании
Оценка HR-службы
Интервью линейных руководителей
Пройдите сертификацию программы благополучия и добейтесь позитивных результатов:
3 этап
1 этап
Для чего компании нужен сертификат
Отправить заявку
Пакеты услуг по сертификации
Оптимальные и эффективные программы благополучия помогут вам нанять лучших кандидатов на вакансии
До 48% сотрудников недовольны корпоративными программами и подвержены выгоранию, поэтому готовы покинуть компанию— предотвратите добровольную текучку кадров
Привлечение продвинутых специалистов
Контролируйте ситуацию в команде с помощью конкретных метрик эффективности
Заверьте руководство и инвесторов в наличии продуманной HR-стратегии
Лидируйте среди конкурентов на рынке
труда
Укрепите репутацию продвинутой
компании
Применяйте передовые практики управления благополучием
Получите взгляд со стороны на ситуацию
внутри компании
Улучшите well-being без масштабных вложений
Удостоверьтесь в следовании принципам устойчивого развития и повестке ESG
Грамотный расход бюджета
Экспертное подтверждение соответствия программы well-being лучшим практикам и международным стандартам
Аналитика показывает, что программы well-being часто малоэффективны, и бизнес впустую тратит деньги — сертификация снизит этот риск
Дополнителные материалы
о well-being
Используем опыт компаний со всего мира и собственные разработки, чтобы предложить наилучшее решение
Используйте знания и опыт экспертов Well-being Academy!
Без ограничений масштаба и отрасли
Помогаем малому, среднему и крупному бизнесу в сфере производства, торговли и услуг
Работу над вашими задачами начинаем в день обращения и завершаем в срок от 10 до 30 дней
Гарантируем, что персональные данные о внутренних процессах в компании надежно защищены от утечки и кражи
Высокая скорость
Передовые методики
Методология сертификации
разработана экспертами
Well-being Academy и Lifeaddwiser
Полная конфиденциальность
Закажите сертификацию сейчас и станьте тем, кто получит серебряный или золотой знак
Top Well-Being Employer
Узнать как участвовать
в программе сертификации
Четкие рекомендации по оптимизации программы благополучия
Сертификат и статус
Оценка эффективности вашей программы well-being
Пройдите сертификацию по well-being и подтвердите статус лидера корпоративного благополучия
Оценка вовлечённости линейных руководителей компании в формирование, реализацию и оценку эффективности программ благополучия.
Данный аспект оценивается с помощью структурированного интервью из 18 вопросов.
Численность компании
от 5001 сотрудников
Численность компании от
1001 до 2000 сотрудников
Численность компании от
2001 до 5000 сотрудников
800 000 ₽
700 000 ₽
600 000 ₽
цена за разовое исследование
цена за разовое
исследование
цена за разовое исследование
ПО ЗАПРОСУ
Lifeaddwiser — цифровая платформа комплексного
измерения и развития благополучия, которая формирует
рекомендации для сотрудников компаний и их
работодателей. На данный момент принята в
швейцарский инкубатор технологичных решений Y-Parc.
Среди наград:
Победитель в номинации HR Digital – Стартап года
(HR-Tech Форум 2019);
Победитель Битвы Инноваторов (голосование
участников C&B Саммита 2018);
Призер HR Startup Competition (Сколково);
Победитель конкурса питчей (Форум «Международный
День счастья», Сколково);
Номинация на премию WOW HR 2019.
Well-being Academy —
выбор лидеров рынка
Работаем по комплексной методике
и гарантируем качество
Команда Well-being Academy проведет детальный анализ и предоставит вам готовый и понятный план действий
Mercer Marsh Benefits — совместная
практика международного страхового
брокера Marsh и крупнейшего мирового
консультанта по человеческому
капиталу Mercer, которая
предоставляет клиентам возможность
централизованного управления
затратами, кадровыми рисками
и льготами сотрудников.